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“四解决”探索招商引资工作新模式
发布日期: 2022-03-22 16:40:47 来源: 市幸福家园建设管理局


为进一步规范全市招商引资工作,加快引进和培育优质招商引资项目,实现招商引资项目由数量向质量型的根本转变,致力通过“四解决”探索招商引资工作新模式,全面推进我经济社会高质量发展。

一、解决好“招什么”问题。紧紧按照国家、自治区产业政策和宏观导向,围绕我市优势资源和产业链条,立足全市产业特色,重点围绕高原生物产业、高新技术产业、新型建筑建材业、现代仓储物流业、特色文化旅游业、民族手工业等,健全完善全市招商引资项目库,确保产业布局统一规划,实行差异化发展,避免同质化竞争,形成良性互动的优质产业布局,形成“以产业促招商、以招商促发展”的工作格局。

二、解决好“招谁来”问题。聚焦大招商,招大引强,招新引优,坚持“四不招”,即“高能耗的项目不引、重污染的项目不引、限制类产业不引、没有安全保证的企业不引”。坚持主抓大项目、好项目,致力引进符合国家产业政策、园区产业布局,达到环保要求,支撑作用大、科技含量高、产业链条长、税收回报大、辐射带动强的好项目,着力提高招商引资的质量和水平。

三、解决好“怎么招”的问题。立足全市产业特色,围绕主导产业,充分运用产业链招商、以商招商、代理招商、网络招商、平台招商、小分队招商等方式,深入对接,与有影响力的企业、商协会或中介机构建立合作,探索委托招商、市场化招商工作机制,实行精准招商。推行“五个一”工作机制,即“一个口子甄别、一个层面酝酿、一个团队谈判、一套程序决策、一个班子落实”的要求,在重点特色产业、重大招商项目上下功夫、求突破。 

四、解决好“促落地”问题。一是着手编制我市优化营商环境的实施意见和行动方案,全面调研市直相关部门、各县(区)营商环境,建立目标指标体系,真正达到为企业和群众提供“店小二”式服务。二是招商引资项目洽谈、签约、建设、投产过程中建立“一个项目、一名领导、一个班子、一抓到底”的工作格局,实行签订“全程代办·专班服务”承诺书,推行“五个一”服务承诺,即设立一个服务专班,开展一次落地对接会,整理一张落地流程清单(明确项目落地各项任务、责任人、时限),确保第一时间联系企业,召开一次项目落地调度会。


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